תפריט מכללת ידע

דף הבית » רשויות » מס הכנסה » שווי טלפון נייד
חדשות האתר

מאמרים חדשים

מחשבון תגמולי מילואים

מחשבון תגמולי מילואים מחשבון תגמולי המילואים מאפשר לכל משרת ומשרתת מילואים לקבל תמונה ברורה ומהירה של סכום התגמול הצפוי בהתאם לכללי ביטוח לאומי. המחשבון בנוי

קרא עוד »

עדכוני פסיקה וחקיקה נובמבר 2025

סקירה מרוכזת של כלל עדכוני החקיקה לשנת 2026 בתחום המיסוי, דיני העבודה והביטחון הסוציאלי – כולל נקודות זיכוי ללוחמי מילואים, עדכון תגמולי מילואים, זיכוי תרומות בתלוש, שינויים בשכר עובדי קבלן, מענקי מקצועות הבריאות, זכויות במילואים ופקיעת היתרי שעות נוספות.

קרא עוד »
קטגוריות
ארכיון
יומן
דצמבר 2025
א ב ג ד ה ו ש
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031  

שווי טלפון נייד

תקציר

תקנות מס הכנסה (שווי השימוש ברדיו טלפון נייד), התשס"ב-2002 כאשר העובד מקבל טלפון השייך למעסיק, והמעסיק הוא שמשלם את חשבון הטלפון, נחייב את העובד בשווי טלפון נייד (רט"ן, לפי השם הקבוע בתקנות). אם הטלפון שייך לעובד והמעסיק משתתף באחזקתו, אז מדובר באחזקת טלפון ולא בשווי טלפון. השווי יחושב בהתאם להוראות תקנות מס הכנסה (שווי השימוש […]

תקנות מס הכנסה (שווי השימוש ברדיו טלפון נייד), התשס"ב-2002

כאשר העובד מקבל טלפון השייך למעסיק, והמעסיק הוא שמשלם את חשבון הטלפון, נחייב את העובד בשווי טלפון נייד (רט"ן, לפי השם הקבוע בתקנות).

אם הטלפון שייך לעובד והמעסיק משתתף באחזקתו, אז מדובר באחזקת טלפון ולא בשווי טלפון.

השווי יחושב בהתאם להוראות תקנות מס הכנסה (שווי השימוש ברדיו טלפון נייד), התשס"ב-2002, באופן הבא:

שווי רט"ן = סכום החשבון החודשי לחלק ל-2 או 105 ש"ח, הנמוך מביניהם, בניכוי השתתפות העובד 

בכל מקרה, העובד לא יחויב בשווי גבוה מ-105 ש"ח.

  • סכום החשבון החודשי לא כולל את עלות המכשיר (כי מכשיר הטלפון לא שייך לעובד ולכן לא צריך לבוא על חשבון העובד) וכן כולל מע"מ.
  • טלפון שניתן להתקשר ממנו למקום העבודה בלבד, למשל רק למנכ"ל, למזכירות וכו' – לא יחויב בשווי מס.
  • אם העובד מקבל שני מכשירי טלפון ניידים: החישוב ייעשה עבור כל אחד מהמכשירים בנפרד, בהתאם לתקנות.
  • שווי רט"ן מתווסף ל"שכר ברוטו למס" ולא נוסף לחישוב "שכר נטו".
  • גם אם המכשיר מוחזר בסוף יום העבודה – עדיין נדרש חישוב שווי רט"ן, מכיוון שאין מניעה שהעובד יעשה שימוש פרטי במכשיר במהלך יום העבודה.

עוד מאמרים בנושא…

תוכן עניינים