התנאים להכרה בהוצאות לינה בארץ הם:
- הלינה הכרחית לצורך ייצור ההכנסה (לעבודה); למשל, העבודה מחייבת לקום מוקדם.
- המרחק בין מקום הלינה ובין מקום העבודה או המגורים של העובד הוא 100 ק"מ לפחות.
הסכומים המותרים:
הסכומים זהים לאלו המותרים עבור הלינה השמינית ואילך בנסיעות לחו"ל.
עד 127$ – כל ההוצאה מותרת;
מעל 127$ – 75% מההוצאה בפועל או 127$, הגבוה מביניהם, עד לתקרה של 289$x75%.
עוד מאמרים בנושא…
העסקת עובדים באמצעות קבלן כוח אדם או קבלן שירות
העסקה של עובדי קבלן חייבת להיות באמצעות קבלני כוח אדם או קבלני שירות שקיבלו רישיון מתאים לכך. ככלל, עובדי קבלן זכאים לכל הזכויות שלהן זכאי
זכויות עובדי קבלן
עובדי קבלן כוח אדם במגזר הפרטי שצו הרחבה בענף אספקת שירותי כח אדם חל עליהם, זכאים להטבות יחודיות ובין היתר, תקן של 175 שעות עבודה בחודש,
זכויות עובדים – סקירה 2024
בשנים האחרונות, ובמיוחד בשנת 2024, הוכנסו מספר תיקונים חשובים לחוקי העבודה בישראל במטרה לשפר את ההגנה על זכויות העובדים ולהתאים את החקיקה לשינויים בשוק העבודה.
זכויות עובדי קבלן באבטחה, שמירה וניקיון
עובדי קבלן בתחומי האבטחה, השמירה והניקיון לעניין תנאי ההעסקה של עובדי קבלן בתחומי האבטחה, השמירה והניקיון, נקבעו הסדרים מיוחדים: בהסכם קיבוצי ובצו הרחבה המעניקים לעובדים
השלכות מלחמת "חרבות ברזל" על דיני עבודה בישראל
מלחמת "חרבות ברזל" הביאה לשינויים משמעותיים בתחומי החיים השונים, כולל בתחום דיני העבודה בישראל. המלחמה הציבה אתגרי עבודה רבים לעובדים ולמעסיקים כאחד, ודרשה התאמות חקיקתיות
דיני עבודה – המדריך למעסיקים
דיני עבודה הם תחום משפטי מקיף ומורכב, שמטרתו להגן על זכויות העובדים ולהסדיר את מערכת היחסים בין מעסיקים לעובדים. בישראל, התחום מתעדכן באופן שוטף לאור
